Hugo Boss’un İzmir’deki fabrikasında işçiler arasında yapılan anketin sonucunda, yüzde 90’lara kadar çıkan memnuniyetsizlik oranının ardından; fabrika yönetimi sonuçların üstünü örtmek için ‘mutlu fabrika’ uygulaması başlattı.
İşçiler, ücretleri ve sosyal haklarda artış ve ikramiye verilmesini beklerken yönetim sinema, maç konser biletleri ve sosyal tesislerindeki kimi etkinliklerle işçileri ‘mutlu’ etmeye çalışıyor. Fabrikada sendikalılar üzerindeki baskı devam ederken işten çıkarmalar da sürüyor.
Fabrikadan son olarak işten çıkarılan TEKSİF İşyeri Temsilcisi İbrahim İpek, yönetimin ‘mutlu fabrika’ görünümü vermeye çalıştığını ifade ederek “Proje başlarken işçilerin her türlü haklarının olacağı anlatıldı ama görüyoruz ki genel müdür parayı insana değil teknolojiye yatırıyor. Hugo Boss’un diğer fabrikalarına göre neredeyse hiç bir sosyal hakkımız yok ve çok daha düşük ücretler alıyoruz. Anket sırasında bütün baskılara rağmen gerçeği yansıttık. Fabrikadaki hiç bir işçi mutlu olduğunu söyleyemez. İşçiler yönetime nefretle bakıyor. Oturup bir nedenini düşünsünler. ‘Mutlu fabrika’dan yöneticiler faydalanabiliyor ama işçiler için bir faydası yok. Gerçek mutlu fabrika sendikanın TİS masasına oturması ile gelecek” dedi.